의료보험 관련 질문드려요. (HSA / 일반_)

HSA는 디덕터블이 높은 보험이 아니면 불입 하실 수 없습니다. 

HSA되는 하이 디덕터블 보험을 들 수 없냐고 하시는 거면 회사 보험 커버리지를 디클라임하고 개인이 따로 들면 되는데요. 그런 보험은 회사 지원금이 없으니 200불은 저리가라 할 정도로 비쌀 가능성이 높습니다. 

+1 아마 ACA마켓츨레이스에서 HDHP를 찾아들어야 할텐데 보조금 없이는 안드느니만 못한 커버리지일 가능성이 커요. 한가지 또 외부 옵션의 프리미엄과 비교할때 계산에 넣어야 되는 것은 회사 보험은 보통 cafeteria plan이라 그래서 프리미엄이 pre-tax basis로 빠져나가기 때문에 그 점에서 숨은 디스카운트가 꽤 된다고 할 수 있어요. 페이가 높은 사람-> 높은 소득세율 절약 / 페이가 낮은 사람-> social security &medicare tax 절약이 크죠

두분 모두 답변 감사드립니다. 현재 회사에 물어보니 따로 다른 조건은 없다고 하네요. HSA는 없다고 합니다. 회사 규모가 작아서 그런것 같아요. 

같은 이야기인데 제 수준에서 쉽게 말씀드리면

HSA를하시려면 디덕터블 한도가 높은 하이 디덕터블 보험에 가입하셔야 합니다

회사에서 제공하는 옵션 가운데 하이 디덕터블 보험이 있으면 이걸 선택하시고 진행하시면 되고

하이 디덕터블 보험이 없으면 이론적으로는 회사 보험 안 들고 따로 개인적으로 하이 디덕터블 보험을 찾아서 가입 하시면 되겠지만 보험료가 많이 비싸서 실익이 없을 것입니다

그렇군요. 여기저기 인터넷으로 알아보긴했는데, 뭐 물어보는것만 많고 정확한 답변을 찾기 어려워서 이렇게 질문남겼었습니다. 답변 감사드립니다. 

많은 미국인들이 (은퇴하고 싶지만) 은퇴 안하는 이유중의 하나가 회사에서 제공해주는 의료보험이죠. 회사에서 제공해주는 보험이 개인적으로 드는 보험보다 (같은 커버리지로 비교했을때) 훨씬 싸거든요. 

그리고 이전 9년동안 병원 갈일이 없었다고 해서 앞으로 병원 갈일이 없을지는 아무도 모르는 거죠..... 

젊고 건강해도 병원갈일이 생각치도 못하게 생기면 몇만불은 우숩게 깨져요.  1년에 3천불이면 별로 비싼편이 아니니 왠만해선 직장에서 주는 보험 드는거 추천드려요

병원을 가게 되면 보험이 무조건인건 당연히 알고있습니다. 직장에서 주는 혜택에서 더 좋은 조건이 있을까 해서 여쭤본거에요. 답변 감사합니다. 

병원에 자주 안 가신다면, 하이 디덕터블 hsa가 나을 수도 있겠지만, 잘 비교해 보셔서 선택하시면 될 것 같네요. 하지만, 또 다른 고려사항은 out of pocket maximum도 잘 비교해 보시는 것이 좋을 것 같아요. 보험은.... 보험이잖아요. (물론 그런 일이 있으면 안 되겠지만,) 혹시나 입원이라도 하게 되면....

아 그런부분은 생각 못했는데, 참고하겠습니다. 감사합니다. 

생각보다 종종 일어나는 일이. 신장결석이에요. 보험이 있으면 괜찮은데, 아니면. 수술 이런거 아닌데도 2-3천불 빌이 가능하죠. 20-30대라서 설마 병원 갈일 있겠나 싶으실거 같은데, 당장 플루 시즌이다가와서, 보험 항목들이 좀 아쉬워질 수도 있어요. 보험은 언제나 어려워요 ㅠ